賽迪集團賽迪重裝首開項目電動平車設備采購項目招標公告一、招標條件本招標項目賽迪集團賽迪重裝首開項目電動平車設備采購項目（（略）：WKZB2512CQE961295）招標人：（略）
二、項目概況與招標范圍2.1項目概況：本項目位（略）先進機電產業園（德（略））內，項目建設用地約159畝，總建筑面積約70000m2;項目總工期1年，預計2025年3月?2026年2月，主要建設內容包括：新增加工生產線、裝配調試線、檢驗設備和生產線、核心產品集成測試生產線、以及供配電設施、給排水設施、通風除塵設施、熱力設施、總圖運輸、產品和化學品庫、門衛、公共衛生間等輔助配套設施。項目建成后，圍繞中冶賽迪核心技術研發體系，結合冶金裝備新技術發展，充分發揮產業鏈整合優勢，實現冶金裝備新增35億銷售收入目標。
2.2招標范圍：電動平車6臺。具體詳見招標文件第五章供貨要求。
2.3交貨期：3個月。
2.4交貨地點：（略）
2.5質保期：本合同產品質保期12個月，自本項目工程竣工驗收合格并達產達標確認之日開始起算。若國家、地方或行業對本合同產品的質保期規定長于本合同約定的，以國家、地方或行業規定的期限為準。
三、投標人資格要求3.1本次招標要求投標人須具備獨立法人資格，具有有效的營業執照，并具有與本招標項目相應的供貨能力的制造商。
3.2法定代表人為同一個人的兩個及兩個以上法人，（略）、（略），不得同時參加本招標項目投標。
3.3業績要求：本次招標要求投標人在近3年（2022年1月1日至投標截止時間）內具有單項合同金額100萬元及以上的類似設備供貨業績不少于3項。
3.4財務要求：滿足招標項目的履約要求，提供2022至2023年度經審計的財務報告（含資產負債表、利潤表和現金流量表，可不用提供財務報表附注），且無虧損。
3.5信譽要求：投標人應信譽良好，未被“信用中國”網站（（略）.cn）列入失信被執行人名單或嚴重失信主體名單。
3.6本次招標不接受聯合體投標。
四、招標文件的獲?。?span id="mgogky0qc22" class="open_quick_reg">（略）
五、投標文件的遞交5.1投標文件遞交的截止時間（投標截止時間，下同）為2025年7月23日9時30分，（略）上傳遞交電子投標文件。逾期未上傳的投標文件，（略）將予以拒收。
六、開標時間及地點：（略）
七、其他7.（略）（（略））、（略）（https://（略）.cn）上發布。
7.（略）上提交投標報名，具體辦理流程及要求為：
（1）（略）中的“供應商”，辦理注冊準入手續時“準入單位：（略）
（2）（略）上進行投標報名操作，（略）（https://（略）.cn）上投標報名的具體操作步驟：建議使用360瀏覽器（極速模式），（略）后點擊左側導航欄“投標管理”條目下的“公開招標投標報名”，選擇本招標項目點擊頁面右側的“+投標報名錄入”，進入“投標報名編制”界面，在“投標報名編制”界面中可點擊“招標編碼”查看本項目的招標公告，在“投標報名編制”界面中完善信息后點擊“保存”后再點擊“提交”即完成投標報名操作。
7.（略）上完成投標報名操作后，潛在投標人，應同步下載并填寫招標公告附件中的《招標文件購買登記表》，連同匯款憑證以掃描件形式發送郵件至：（略）@qq.com，郵件主題：“報名-（略）后四位-投標人簡稱”。
文件售價：人民幣600元/份。
匯款方式：（略）
開戶銀行：（略）北京首都體育館支行
（略）：（略）（略）
招標文件售出后概不退換，未按要求完成投標報名及招標文件費用繳納的投標人無資格參加投標。
7.4投標報名經審核通過后，投標人可自行下載招標文件及有關招標資料：（略）后，點擊左側導航欄“投標管理”項下的“投標”，點擊最右側“下載招標文件附件”下載本項目招標文件及有關招標資料。
7.（略）下載五礦離線投標工具及上傳投標文件的操作簡述：（略）-（略）頁左上角首頁-（略）頁最右側操作手冊-下載“五礦離線投標工具”及“離線投標工具操作手冊”，需按“離線投標工具操作手冊”的操作流程進行投標文件的編制及上傳（上傳步驟：（略）點擊“投標管理”-“投標”-“未提交投標報名”欄目界面中點擊本項目編碼并填寫相關信息，點擊“保存”后可進行上傳投標文件的操作）。
溫馨提示：請盡早上傳，（略）維護等突發問題，導致投標資料無法上傳。
7.（略）要求辦理CA數字證書，（略）上參與項目投標，CA（略）操作環節包括但不限于投標(電子簽章及加密)、開標大廳(解密及電子簽章)、合同(電子簽章)等。（略）相關操作問題和CA數字證書辦理的技術支持聯系方式：（略）
八、聯系方式：（略）
地址：（略）
郵編：400010
聯系人：（略）
電話：（略）
電子郵件：GuangYao.（略）@（略）
招標代理：（略）
地址：（略）
郵編：410001
聯系人：（略）
電話：（略）8
電子郵件：（略）@qq.com附件：購買登記表.pdf